Spring til indhold
forsikring.aiDK
Menu

Strid om forlænget dækning ved erhvervsevnetab til 67 år

Afgørelsesdato: Sagsnummer: 97613Medhold til selskabet
Selskab
Danica Pension
Emne
Pension alle sager af denne type
Stikord
erhvervsevnetab · pensionsalder · god tro · information · forsikringsbetingelser

Hvad sagen handlede om

Klagen drejede sig om, hvorvidt klagers dækning ved tab af erhvervsevne var forlænget fra 65 til 67 år som følge af en ændring i firmapensionsoverenskomsten. Selskabet mente, at klager ikke var omfattet af ændringen, fordi han allerede var sygemeldt, da ændringen trådte i kraft den 1. januar 2019. Klager mente, at han flere gange havde fået oplyst, at han var dækket frem til 67 år, og at han derfor havde en berettiget forventning om forlænget dækning. Nævnet fandt, at klager efter det gældende aftalegrundlag ikke var omfattet af ændringen, og at der ikke var grundlag for at pålægge selskabet at stille ham, som om dækningen gjaldt til 67 år. Nævnet kritiserede dog selskabet for, at det fortsat fremgik af selskabets hjemmeside under

Resuméet stammer fra Ankenævnet for Forsikrings offentliggjorte afgørelse. Forklaringen nedenfor er skrevet med hjælp fra kunstig intelligens og kontrolleret for anonymisering.

Nævnets resumé

Resumé

Klager over afslag på dækning ved tab af erhvervsevne. Selskabet anførte, at klagers dækning ved tab af erhvervsevne udløb ved den aftalte pensionsalder på 65 år. Selskabet anførte, at da klager var sygemeldt den 1/1 2019 blev han ikke omfattet af den aftalte ændring i firmapensionsoverenskomsten, hvorefter pensionsalderen blev ændret til den enkelte medarbejders folkepensionsalder. Selskabet anførte, at den efterfølgende korrespondance ikke kunne tillægges løftevirkning eller på anden måde have givet klager føje til at tro, at dækningen var forlænget. Klager anførte, at han 3 gange havde fået oplyst, at han var dækket frem til 67 år. Nævnet fandt, at klager ikke blev omfattet af ændringen af firmapensionsoverenskomsten pr. 1/1 2019, hvorfor klagers ret til dækning ved erhvervsevnetab, efter det for ham gældende aftalegrundlag, var hans fyldte 65. år. Nævnet fandt, at der ikke var grundlag for at pålægge selskabet at stille klager, som havde han forsikringsdækning ved tab af erhvervsevne frem til det tidspunkt, hvor han fyldte 67 år. Nævnet fandt det kritisabelt, at det under "minpension" på selskabets hjemmeside - efter klager fyldte 65 år - fortsat fremgik, at klager var omfattet af forsikring ved tab af erhvervsevne. Selskab medhold.

Resultat

SELSKAB MEDHOLD

Søgeord

ERHVERVSEVNETAB, SYGDOM, FEJLSKRIFT, GOD TRO, INFORMATION, FORSIKRINGSBETINGELSER

Kilde

Spørgsmål og svar om emnet

Flere sager om samme emne