Stop af dækning ved erhvervsevnetab efter stresssygemelding
- Selskab
- PFA Pension
- Stikord
- erhvervsevnetab · stress · varighedskrav · bevisbyrde · psykiske gener
Hvad sagen handlede om
Sagen handlede om en kvinde, der blev sygemeldt med stress og senere fik afslag på fortsat dækning ved erhvervsevnetab fra selskabets pensionsordning. Selskabet havde ydet midlertidig dækning i cirka to og et halvt år, men vurderede derefter, at hendes generelle erhvervsevne ikke var varigt nedsat med mindst halvdelen. Klager mente, at lægeerklæringerne dokumenterede en betydelig nedsættelse af arbejdsevnen, mens selskabet pegede på, at hendes psykiske tilstand i det væsentlige var normal, og at hun ikke var i behandling med antidepressiv medicin eller udredt hos psykiater. Ankenævnet fandt, at klager ikke havde bevist en varig nedsættelse af erhvervsevnen på mindst 50 procent. Nævnet lagde vægt på, at hendes gener hovedsageligt skyldtes stress og angst samt gener fra overgangsalder og lænderyg, og at disse gener ikke var uforenelige med at arbejde mindst halv tid, hvis der blev taget skånehensyn. Det blev også fremhævet, at hendes fibromyalgi ikke var nyopstået, og at sociale forhold kunne have påvirket hendes arbejdsevne. Sagen viser, at det er kunden, der skal bevise en varig og tilstrækkelig alvorlig nedsættelse af erhvervsevnen, og at midlertidige dækninger kan ophøre, når tilstanden anses for stationær.
Resuméet stammer fra Ankenævnet for Forsikrings offentliggjorte afgørelse. Forklaringen nedenfor er skrevet med hjælp fra kunstig intelligens og kontrolleret for anonymisering.
Nævnets resumé
Resumé
Klager over selskabets stop af dækning ved erhvervsevnetab pr. 1/3 2025. Klager, som blev født i 1960'erne, anmeldte den 31/1 2023 til selskabet, at hun den 11/10 2022 blev sygemeldt fra sit arbejde med stress. Klager oplyste, at hun havde hukommelses- og koncentrationsbesvær, hovedpine, angst og depression. Selskabet ydede dækning på midlertidigt grundlag frem til den 28/2 2025, hvor selskabet overgik til en vurdering af den generelle erhvervsevne. Klager anførte, at samtlige lægeerklæringer dokumenterede, at hendes erhvervsevne var nedsat med mindst halvdelen på grund af sygdom, og at hendes læge havde udtalt, at hun maksimalt kunne arbejde 2 timer pr. dag under betydelige skånehensyn. Selskabet anførte, at selskabet pr. 1/1 2025 var berettiget til at overgå til en vurdering af klagers generelle erhvervsevne, da hun på dette tidspunkt havde været sygemeldt i 2,5 år, og hendes tilstand måtte derfor betragtes som stationær. Selskabet anførte, at klagers psykiske tilstand i det væsentlige var normal, at hendes kognitive funktion intakt, og at klagers praktiserende læge ikke havde fundet anledning til udredning ved psykiater eller behov for behandling med antidepressiv medicin. Selskabet anførte, at klager var i en livskrise eller eksistentiel krise, som var udløst af flere belastende private faktorer. Nævnet fandt, at klager ikke havde bevist, at hendes generelle helbredsmæssige erhvervsevne pr. 1/3 2025 var varigt nedsat med mindst 50 procent. Nævnet lagde blandt andet vægt på sagens lægelige og kommunale oplysninger, hvori klagers tilstand hovedsageligt sås at vedrøre hendes psykiske gener som følge af stress/angst. Klager led også af gener som følge af overgangsalderen og lændesmerter. Klagers gener og skånehensyn sås efter nævnets vurdering ikke at være uforenelige med varetagelsen af et relevant erhverv på mindst halv tid, hvis der blev taget behørigt hensyn til klagers skånebehov. Nævnet lagde vægt på, at klagers fibromyalgi-diagnose ikke var en nyopstået lidelse, og at klager på trods heraf tidligere var i stand til at bestride et fuldtidsjob. Nævnet lagde også vægt på, at klager blev sygemeldt som følge af arbejdsrelateret stressbelastning, og at det måtte lægges til grund, at sociale forhold kunne antages at have påvirket klagers erhvervsevne negativt. Selskab medhold.
Resultat
SELSKAB MEDHOLD
Søgeord
ERHVERVSEVNETAB, KOGNITIVE SYMPTOMER, VARIG
Kilde
Spørgsmål og svar om emnet
- Hvad er præmiefritagelse i en pensionsforsikring, og hvornår kan jeg få det?
- Kan jeg få renter, hvis pensionsselskabet forsinker overførsel af min pension?
- Kan pensionsselskabet kræve arbejdsprøvning, før de udbetaler erhvervsevnetab ved seniorpension?
- Kan pensionsselskabet afvise erhvervsevnetab, når jeg er i fleksjob og lægerne er uenige om arbejdsprøvningen?
Flere sager om samme emne
- PensionMedhold til selskabet
Stop af erhvervsevnetabsydelse efter arbejdsulykke med hjernerystelse
Sagen handlede om en kvinde, der efter en arbejdsulykke med hjernerystelse og blødning søgte om udbetaling af erhvervsevnetabsydelse fra sin …
- PensionMedhold til selskabet
Annulleret konvertering af pensionsordning ved invalidepension
Sagen handlede om en kvinde, hvis pensionsordning blev konverteret til en ny ordning, mens hun havde en verserende ansøgning om invalidepension.
Lægernes Pension
- PensionMedhold til selskabet
Afslag på invalidesum efter nedsat erhvervsevne ved virksomhedslukning
Sagen handlede om en mand, der i mange år havde haft fysisk belastende arbejde, og som var omfattet af en gruppelivsforsikring med ret til invalidesum …
- PensionMedhold til selskabet
Afslag på engangssum fra pension ved tilkendt førtidspension
Sagen handlede om en kunde, der fik afslag på udbetaling af en engangssum fra sin arbejdsmarkedspension i forbindelse med tilkendelse af førtidspension.
- PensionMedhold til selskabet
Klage over rådgivning ved udbetaling af livrente som engangsbeløb
En kvinde klagede over selskabets rådgivning i forbindelse med, at hun fik udbetalt sin livsvarige livrente, der havde en værdi på omkring 20.000 kroner …