Spring til indhold
forsikring.aiDK
Menu

Afslag på overførsel af arbejdsmarkedspension til privat ordning

Afgørelsesdato: Sagsnummer: 103856Afvist / ikke realitetsbehandlet
Selskab
Industriens Pension
Emne
Pension alle sager af denne type
Stikord
dispensation · overførsel · god skik · arbejdsmarkedspension · afvisning

Hvad sagen handlede om

En mand, der havde forladt arbejdsmarkedet, bad om at få overført sin arbejdsmarkedspensionsopsparing til en privat pensionsordning. Selskabet afslog og henviste til, at opsparingen efter betingelserne kun kunne overføres til andre overenskomstpligtige pensionsordninger. Selskabet tilkendegav dog senere, at det kunne overveje at give dispensation, hvis kunden kunne dokumentere, at han var trådt ud af arbejdsmarkedet, men kunden ansøgte ikke formelt om dette. Selskabet bad nævnet om at afvise sagen med henvisning til, at en lignende sag tidligere var blevet behandlet, og at problemstillingen egnede sig bedre til behandling ved domstolene eller Finanstilsynet, hvis der var tale om generelle spørgsmål om god skik i branchen. Nævnets flertal var enig i, at sagen ikke var egnet til nævnsbehandling, og valgte derfor at afvise klagen uden at tage stilling til, om selskabets praksis var rimelig. Sagen viser, at Ankenævnet ikke altid tager stilling til principielle spørgsmål om pensionsselskabers overførselsregler, og at kunder i sådanne situationer kan være nødt til at søge afklaring ved domstolene eller hos tilsynsmyndighederne. Den viser også, at det kan være afgørende selv at indgive en formel ansøgning om dispensation, hvis en sådan mulighed er blevet tilbudt.

Resuméet stammer fra Ankenævnet for Forsikrings offentliggjorte afgørelse. Forklaringen nedenfor er skrevet med hjælp fra kunstig intelligens og kontrolleret for anonymisering.

Nævnets resumé

Resumé

Klager over afslag på overførsel af pensionsopsparing. Klager anmodede den 12/11 2024 om overførsel af sin pensionsopsparing til en privat pensionsordning. Den 4/12 2024 afslog selskabet anmodningen med henvisning til, at pensionsopsparingen alene kunne overføres til arbejdsgiveradministrerede pensionsordninger. Klager oplyste herefter, at han stod uden job, og at han på grund af helbredsmæssige udfordringer ikke forventede at få et lignende job i fremtiden. Den 13/3 2025 meddelte selskabet, at selskabet ville overveje at give klager dispensation, hvis klager kunne sandsynliggøre, at han havde forladt arbejdsmarkedet. Klager ansøgte ikke om dispensation. Klager anførte, at ansættelsesforholdet var ophørt, at der derfor var tale om en hvilende ordning, og at det var urimeligt, at pensionsopsparingen kun kunne overføres til anden overenskomstpligtig pensionsordning. Selskabet anmodede nævnet om at afvise sagen, jf. nævnets vedtægters xxxPARAGRAPHxxx 4, stk. 3, nr. 3, med henvisning til afgørelsen i sag 101.099, der også omhandlede selskabets afslag på overførsel af obligatorisk arbejdsmarkedspensionsordning til en privat oprettet pensionsordning i et andet selskab. Selskabet anførte, at klager på det foreliggende grundlag ikke opfyldte kravet for behandling af en ansøgning om dispensation. Nævnets flertal fandt, at sagen var uegnet til nævnsbehandling, og at der enten måtte ske en afgørelse af den konkrete sag ved domstolene, eller at Finanstilsynet måtte behandle de generelle problemstillinger og i givet fald udstede påbud til selskabet, hvis Finanstilsynet fandt, at selskabets forsikringsbetingelser og betingelserne for dispensation i pensionsvejledningen var i strid med reglerne om god skik. Det fulgte af nævnets vedtægters xxxPARAGRAPHxxx 4, stk. 3, nr. 3, at nævnet herefter måtte afvise at afgøre sagen. Sag afvist. xxxPARAGRAPHxxx 4.

Resultat

PARAGRAF 4

Søgeord

DISPENSATION, OVERFØRSEL, GOD SKIK, DEPOT, ARBEJDSMARKEDSPENSION

Kilde

Spørgsmål og svar om emnet

Flere sager om samme emne