Afslag på lønsikring med tilbagevirkende kraft efter fagforeningsskifte

Sagen drejede sig om afslag på at tegne en lønsikring med tilbagevirkende kraft. Klager havde skiftet fagforening i februar 2019 og ønskede at få en lønsikring svarende til den, han tidligere havde haft. I maj-juli 2019 blev han kortvarigt arbejdsløs og opdagede da, at der reelt ikke var tegnet nogen lønsikring for ham. Han klagede derfor og krævede, at forsikringen skulle gælde med tilbagevirkende kraft. Nævnet fandt ikke grundlag for at kritisere selskabets afslag på at tegne forsikringen med tilbagevirkende kraft. Der blev lagt vægt på, at klager aldrig havde modtaget hverken tilbud, police eller præmieopkrævninger, og at selskabet forgæves havde forsøgt at komme i kontakt med ham for at få forsikringen tegnet. Klager kunne ikke bevise, at han rent faktisk havde reageret på selskabets henvendelser. Nævnet fandt derfor, at klager ikke havde haft en berettiget forventning om, at forsikringen var i kraft, og selskabet fik medhold. Sagen viser, at en forsikringsaftale normalt kræver en aktiv accept fra kunden, og at manglende reaktion på henvendelser fra selskabet kan få betydning, hvis der senere opstår tvivl om, hvorvidt en forsikring var tegnet.